На початку серпня 2026 року набули чинності нові правила підтвердження страхового стажу.
Зміни передбачені Законом України від 9 квітня 2026 року № 4851-IX, яким внесено відповідні положення до законодавства про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування.
До страхового стажу для призначення пенсії за віком зараховуватимуть періоди роботи, за які роботодавець нарахував страхові внески в розмірі не меншому за мінімальний і подав необхідну звітність, але фактично не перерахував ці кошти.
Отже, працівник не втратить страховий стаж через заборгованість роботодавця зі сплати внесків, якщо підприємство виконало свої обов’язки щодо їх нарахування та подання звітності.
Водночас несплачені внески не збільшать розмір майбутньої пенсії. Періоди роботи, за які внески були нараховані, але не сплачені роботодавцем, зараховуватимуться лише для визначення права людини на пенсію.
Таким чином, відповідний період роботи допоможе працівникові підтвердити необхідний стаж для виходу на пенсію, але не вплине на суму пенсійної виплати, розраховану за цей період.